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Saisoniers unbedingt abmelden, Stammsaisoniers registrieren

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01.10.2026 | von Michael Ahorner

Nicht-Antritt der Beschäftigung, vorzeitige Beendigung oder reguläres Ende – Saisoniers bei AMS abmelden, damit Plätze frei werden

Apfelernte © Foto Fischer
© Foto Fischer
Die Kontingentsituation bei ausländischen Saisonarbeitskräften bleibt bis Jahresende angespannt. Die für den laufenden Zeitraum festgelegten Kontingente sind praktisch ausgeschöpft. Die kurzfristige Verfügbarkeit freier Plätze wird bis Jahresende eng bleiben.

Jede Abmeldung zählt

Ein Kontingentplatz bleibt so lange blockiert, bis der Arbeitgeber diesen aktiv beim Arbeitsmarktservice (AMS) freigibt, unabhängig, ob tatsächlich jemand beschäftigt ist. Das betrifft drei typische Fälle:
  • Nicht-Antritt Beschäftigung: Die Bewilligung wurde erteilt, der Saisonier ist aber nie erschienen.
  • Vorzeitige Beendigung: Das Dienstverhältnis endet früher als geplant (Beispiel: drei Monate vor Ablauf der Bewilligung).
  • Reguläres Ende: Die Beschäftigung läuft planmäßig aus.
  • In allen drei Fällen gilt: Ohne Abmeldung bleibt der Platz formal belegt, obwohl er längst frei wäre.

Unbedingt abmelden!

Unsere dringende Bitte – Saisonarbeitskräfte in folgenden Fällen immer unverzüglich beim AMS abmelden:
  • Saisoniers, die die bewilligte Beschäftigung nie angetreten haben
  • Saisoniers, deren Dienstverhältnis vorzeitig beendet wurde
  • Saisoniers, deren Dienstverhältnis regulär geendet hat
Jede zeitnahe Abmeldung gibt für Ihren eigenen künftigen Bedarf und für andere Kapazitäten frei. Bis Jahresende ist das der wirksamste Hebel, um die Kontingentsituation zu entspannen. Zudem trägt es zur Entlastung der Kontingente und zu mehr Planungssicherheit bei, wenn Arbeitgeber dem AMS frühzeitig sagen, dass eine bestehende Beschäftigungsbewilligung nicht verlängert wird.

Stammsaisoniers

  • Erfüllt ein Saisonier die rechtlichen Voraussetzungen für den Übergang in die Stammsaisonier-Regelung, sollte die Registrierung unbedingt in Anspruch genommen werden. Stammsaisoniers benötigen zwar weiterhin eine Beschäftigungsbewilligung, erhalten diese aber außerhalb der Saisonkontingente und ohne Ersatzkraftverfahren (Arbeitsmarktprüfung). Ihr Einsatz belastet also die knappen Kontingentplätze nicht. 
  • Voraussetzung: Der Saisonier war in den vergangenen fünf Kalenderjahren in mindestens drei Kalenderjahren jeweils mindestens drei Monate im Rahmen von Saisonkontingenten in der Land- und Forstwirtschaft beschäftigt.
  • Empfehlung: Prüfen Sie bei jedem Antrag auf Beschäftigungsbewilligung aktiv, ob die Voraussetzungen erfüllt sind und beantragen Sie simultan die Registrierung als Stammsaisonier. 
Information: 0316/8050-1255
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